בלוג

מה זה הד-הנטינג ? ומדוע צריך אותו ? הד הנטינג הוא תהליך של איתור ומציאת המועמד הטוב ביותר למשרה. מדובר באיתור מועמדים בעלי הכישורים האידיאליים

קצת רקע על התחום : בשנים האחרונות נוצר ביקוש גדול למקצועות טכנולוגים, ובעולם הגיוס הטכנולוגי ישנה אסטרטגיה אחת בולטת בחשיבותה: הד הנטינג ע"י ציד ראשים

האם אתה כל הזמן מחפשת הזדמנויות עבודה חדשות? האם אתה מוצא את עצמך מחליף מקומות עבודה לעתים קרובות, אף פעם לא ממש מתמקם בתפקיד אחד

היתרונות בגיוס הד האנטר לגיוס משרות בכירות בהייטק תהליך גיוס מנהלים בכירים בתעשיית ההייטק יכול להיות משימה מרתיעה וגוזלת זמן עבור חברות. הביקוש לכישרונות מהשורה

החלטתם שזה הזמן לחפש עבודה, לא משנה אם יש לכם ניסיון או שאתם חדשים בתחום כאשר אתם מתחילים לחפש עבודה אתם צריכים לעבוד בזה. כלומר

לפעמים אנחנו שוכחים שמועמדים לא מחפשים משרה ביום יום ושלפעמים הם נוטים לעשות את כל הטעויות האפשריות החברה המגייסת צרכה לקחת בחשבון שלמועמדים יש עולם

חברות הייטק וסטארטאפ שמתמודדות עם שוק של עובדים, לעיתים קרובות זקוקות להד האנטר (הד-הנטר) מקצועי בשביל להביא להם אנשים טובים ומתאמים לחברה אז מה החשיבות

Head Hunter מה זה בכלל ? הד האנטר (או הד הנטר) הוא צייד ראשים , במובן הכי חיובי שיש תפקידו של head hunter הוא לשנות

השקעתם בכתיבה של קו"ח מעוצבים ומיוחדים – ייתכן וזאת הטעות שלכם😲 כ 75% מהחברות הגדולות נותנות למערכות ממוחשבות להחליט אם בן אדם יראה את הקו"ח

מסתבר שיש יתרון עצום לנהל צוות קטן מאז שעברתי להיות עצמאית גילית על עצמי שאני מספיקה יותר מאשר כאשר הייתי שכירה ואני מתכוונת מבחינת כמות

מי שמכיר אותי מקרוב יודע שאני אופטימית נצחית. ועם זאת, התקופה האחרונה הכריחה אותנו להסתכל למציאות עמוק בלבן של העיניים ולהתמודד עם פיטורים בענפי ההייטק

אנחנו חיים במציאות של חוסר וודאות, במיוחד עם כל מה שקורה עם המהפכה המשפטית שמאיימת לפגוע גם בעסקים כמה שזה מבאס, אבל האמת היא שלא

כהד האנטרית שעוזרת לחברות, יוצא לי לעבוד מול מנהלים שבן לילה הצוות שלהם גדל לפעמים פי 2 זה קורה בד"כ לאחר צמיחה גדולה או שינוי

✨ #people הדרך להצלחה של ארגון עוברת דרך האושר בזמן האחרון אני נתקלת בהמון עובדים שרוצים לעזוב את מקומות העבודה כי האווריה לא טובה (במיוחד לאור כל

עובדי WOHO בסופ"ש קראתי על הכיוון של עבודה היברידית ב 2023 הרבה חברות (שלא דווקא בשוק הייטק) רוצות לצמצם את העבודה היברידית ולהחזיר את העובדים

קבלו כמה טיפים מעולים שקיבלתי למי שמחפש עבודה שנה חדשה מסמלת התחלות חדשות עולם חדש של הזדמנויות איך שלא תבחרו להסתכל על זה, קלישאה או